1/ posiadanie obywatelstwa polskiego*,

2/ pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

3/ niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

4/ nieposzlakowana opinia,

5/ stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym wyżej stanowisku,

6/ wykształcenie wyższe,

1/ preferowane kierunki studiów: administracja, ekonomia, rachunkowość,

2/ znajomość przepisów prawa związanych z problematyką na stanowisku pracy, tj.:

- ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach,

- ustawy o odpadach,

- ustawy postępowania administracyjnego,

- ustawy ordynacja  podatkowa,

3/ znajomość zasad funkcjonowania administracji samorządowej,

4/ staż pracy w administracji,

5/ umiejętność obsługi urządzeń biurowych,

6/ samodzielność, komunikatywność, konsekwencja w realizacji zadań,

1/ prowadzenie i aktualizacja ewidencji osób i nieruchomości zobowiązanych do uiszczenia opłaty,

2/ systematyczne rozliczanie opłaty, przygotowywanie decyzji w sprawie wymiaru opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi i wystawianie upomnień,

3/ windykacja należności opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi,

4/ bieżące prowadzenie księgowości w zakresie opłaty,

5/ sprawozdawczość w zakresie opłaty,

6/ bieżące uzgadnianie stanu należności i zobowiązań  z księgowością budżetową,

7/ wystawianie zaświadczeń o niezaleganiu w opłacie,

8/podejmowanie czynności zmierzających do egzekucji administracyjnej świadczeń pieniężnych oraz postępowania zabezpieczającego,

9/realizacja zadań wynikających z ustawy o dostępie do informacji publicznej- w zakresie powierzonych zadań, przygotowywanie materiałów do publikacji w Biuletynie Informacji Publicznej,

10/ praca w systemie informatycznym w module gospodarka odpadami-opłaty,

11/ współpraca z organami administracji publicznej, organami ochrony środowiska oraz innymi w zakresie gospodarowania odpadami komunalnymi,

12/ realizacja innych zadań i działań wynikających z przepisów prawa lub doraźnej potrzeby związanej z funkcjonowaniem systemu odbioru i zagospodarowania odpadów komunalnych,

13/ prowadzenie wymaganych ewidencji i rejestrów,

1/ zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy- 1 etat,

2/ wykonywanie czynności biurowych, tworzenie dokumentów w formie elektronicznej i papierowej,

3/ wykonywanie okresowo czynności kontrolnych w terenie oraz czynności związanych z egzekucją opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi,

4/ odpowiedzialność za pracę oraz realizację zadań,

1/ list motywacyjny,

2/ życiorys – curriculum vitae,

3/ kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie,

4/ kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

5/ kserokopie dokumentów potwierdzających ukończone kursy, szkolenia,

6/ kserokopie świadectw pracy lub dokumentów poświadczających zatrudnienie,

7/ kopia dokumentów potwierdzających niepełnosprawność - w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku gdy znajdują się w gronie najlepszych kandydatów,

8/ oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

9/ oświadczenie kandydata, że posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,

10/ oświadczenia kandydata o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,

Oferty należy składać  osobiście  w  sekretariacie Urzędu Miejskiego w Bisztynku, ul. Kościuszki 2,