Jesteś tutaj: Strona główna › Rejestr zmian › ... › wersja 1

Ogłoszenie - szczegóły

Pobierz dane XML Drukuj informację

Szczegóły informacji

Ogłoszenie: KIEROWNIK DZIAŁU GOSPODARCZEGO I OBSŁUGI

Niniejszy dokument jest wersją archiwalną.

Miejsce pracy: Bisztynek

Wymiar etatu: 1

Ilość etatów: 1

Wydział: Dom Pomocy Społecznej

Data udostępnienia: 2018-01-17

Ogłoszono dnia: 2018-01-17 przez Małgorzata Napiórkowska

Termin składania dokumentów: 2018-02-01 00:00:00

Nr ogłoszenia: DPSB - I.1114.1.2018

Id ogłoszenia: DPSB - I.1114.1.2018

Zlecający: DYREKTOR DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ W BISZTYNKU

I. Wymagania w stosunku do kandydatów:

a. Wymagania niezbędne:

obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym jeśli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej,
pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych i obywatelskich,
wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów
o szkolnictwie wyższym,
5 - letni staż pracy,
osoba nie była prawomocnie skazana za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe,
nieposzlakowana opinia,
stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie i wykonywanie zadań na stanowisku kierownika.
prawo jazdy kat. B

b. Wymagania dodatkowe:

znajomość przepisów prawa w zakresie zadań realizowanych przez kierownika gospodarczo-technicznego z zakresu:

kodeksu postępowania administracyjnego, pomocy społecznej, gospodarowania środkami publicznymi, gospodarki magazynowej, administrowania budynkiem, prawa zamówień publicznych, HCCP, bezpieczeństwa i higieny pracy,

oraz

umiejętność ich właściwej interpretacji i stosowania,
umiejętność organizacji pracy w zespole, sumienność, rzetelność i kreatywność,
umiejętność zarządzania zespołem pracowników,
umiejętność obsługi komputera w zakresie pakietu biurowego.

II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

monitorowanie i koordynowanie pracy kuchni, pralni, szwalni i warsztatu oraz egzekwowanie standardów jakości,
zlecanie usług podmiotom zewnętrznym oraz nadzorowanie wykonania robót zleconych,
przygotowywanie umów na roboty zlecone oraz dokumentacji odbiorowej,
nadzorowanie wykonania i monitorowanie ważności umów, badań technicznych, ubezpieczenia środków transportowych, ubezpieczenia mienia oraz monitorowanie procesów poboru wody, oleju i energii elektrycznej,
nadzór nad gospodarką środkami trwałymi i wyposażeniem oraz przewodniczenie w inwentaryzacji składników majątkowych,
opracowywanie norm zużycia środków czystości oraz norm wyposażenia pracowników w odzież, obuwie robocze, środki ochrony indywidualnej, narzędzia i materiały,
organizowanie stanowisk pracy i procesu pracy zgodnie z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy,
organizowanie i nadzoru pracy podległych pracowników,
organizacja i zapewnienie sprawności techniczno-eksploatacyjnej budynków zaplecza gospodarczo-technicznego, urządzeń, dbanie o sprzęt przeciwpożarowy, przeglądy sprzętu oraz budynków, prowadzenie księgi obiektów,
dopilnowanie prawidłowego obiegu dokumentów dotyczących działu gospodarczo-obsługi i terminowe ich rozliczenie w dziale księgowości,
prowadzenie dokumentacji zamówień publicznych,

III. Warunki zatrudnienia na stanowisku:

zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy,
rozpoczęcie zatrudnienia – 01.03.2018 r.
praca na wyżej wymienionym stanowisku: zmienne tempo pracy, częste kontakty z Mieszkańcami, sytuacje stresowe, konieczność szybkiego reagowania i podejmowania decyzji,
nie istnieją bariery architektoniczne utrudniające wykonywanie pracy i dostępność do budynku oraz do pomieszczeń biurowych i sanitarnych.

IV. Wskaźnik zatrudnienia niepełnosprawnych:

>6%

V. Wymagane dokumenty:

list motywacyjny,
CV,
dokumenty potwierdzające obywatelstwo polskie, wykształcenie i staż pracy,
oświadczenia: o niekaralności, posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z praw publicznych i obywatelskich, o stanie zdrowia pozwalającym na zajmowanie w/w stanowiska,
inne dokumenty potwierdzające spełnienie niezbędnych i dodatkowych wymagań kwalifikacyjnych.

VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:

a. Termin:

2018-02-01 00:00:00

b. Sposób:

Dokumenty w zamkniętej kopercie z napisem „NABÓR NA STANOWISKO KIEROWNIKA DZIAŁU GOSPODARCZEGO I OBSŁUGI W DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ W BISZTYNKU” należy składać do dnia 01.02.2018 r. do godziny 14.⁰⁰
w pok. Nr 20 Domu Pomocy Społecznej w Bisztynku al. Niepodległości 7, 11-230 Bisztynek

Liczy się data wpływu do Domu Pomocy Społecznej w Bisztynku.

c. Miejsce:

Dom Pomocy Społecznej w Bisztynku al. Niepodległości 7, 11-230 Bisztynek

VII. Informacje dodatkowe:

Wymagane dokumenty powinny być opatrzone klauzulą ,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2015 r. poz. 2135 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r.
o pracownikach samorządowych (Dz. U. nr 223, poz. 1458 z późn. zm.)”.

Informujemy, że nadesłanych ofert nie zwracamy.

Informacja o wynikach naboru na stanowisko kierownika działu gospodarczego i obsługi zostanie zamieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Powiatu Bartoszyckiego http://bip.warmia.mazury.pl/powiatbartoszycki

Załączniki

Ogłoszenie naboru (PDF, 244.6 KiB) Data wprowadzenia do BIP: 2018-01-17 15:06:41 | Data wytworzenia informacji: 2018-01-17